L'elaborato vuole percorrere il diritto del lavoro in materia di retribuzione. In particolare, nel primo capitolo affronta l'excursus storico a partire dal Protocollo del 1993 ad oggi. Nel secondo capitolo pone al centro la retribuzione variabile e gli indici di redditività e produttività. Il terzo capitolo affronta il tema dal punto di vista del controllo di gestione: fa particolare attenzione al capitale umano all'interno dell'azienda e l'importanza che esso assume. Infine, nel quarto capitolo vengono riportati i risultati di un questionario creato ad hoc per tale ricerca e se ne fornisce un commento collegandolo anche con quanto esposto nei capitoli precedenti.

Giurisprudenza e controllo di gestione nella determinazione degli incentivi retributivi

Golfini, Giulia
2018/2019

Abstract

L'elaborato vuole percorrere il diritto del lavoro in materia di retribuzione. In particolare, nel primo capitolo affronta l'excursus storico a partire dal Protocollo del 1993 ad oggi. Nel secondo capitolo pone al centro la retribuzione variabile e gli indici di redditività e produttività. Il terzo capitolo affronta il tema dal punto di vista del controllo di gestione: fa particolare attenzione al capitale umano all'interno dell'azienda e l'importanza che esso assume. Infine, nel quarto capitolo vengono riportati i risultati di un questionario creato ad hoc per tale ricerca e se ne fornisce un commento collegandolo anche con quanto esposto nei capitoli precedenti.
2018-07-10
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Utilizza questo identificativo per citare o creare un link a questo documento: https://hdl.handle.net/20.500.14247/9043